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法定节假日沦为旅游日 评论批带薪休假落实不到位

放大字体  缩小字体 发布日期:2014-10-06  来源:东方财富网  浏览次数:0

 “故宫摩肩接踵,长城人山人海,西湖游人漫堤……法定假日中,哪个没有沦陷为旅游节的迹象?当旅游成为各种节日的‘全民选题’时,那就说明,我们的假日有些不正常了。”昨天,新华社这则帖子引发众多网友吐槽。

     无独有偶,在记者的朋友圈里,昨天好几人开始讨论节日与假期的区别。有朋友说:所谓休假,就应该像我这样,睡了吃,吃了睡。要么看电影,要么散散步,要么大吃大喝。舒舒服服的,坚决不发照片,安安静静过国庆,不给朋友圈添乱。当然,“添乱”是夸张的说法,但节日和家人一起欢庆,假期出去旅游,被越来越多的人实践着。

     当初设定黄金周的目的之一就是要以旅游、消费等来刺激经济增长,法定节假日变成旅游日也是正常的。但为什么会遭到这么多的吐槽?归根结底,是我们的连续的假期太少了!大部分人一年中除了三两个小长假,哪里还有“整时间”出去旅游?尤其是单休的人们,一天的时间还不够跑路的,所以形成“节假日不旅游,只有等到退休才能旅游了”的心理,抓住一切节假日旅游。

     其实,带薪休假完全能够解决这样的问题,但带薪休假似乎成了网友心中的痛,这也正是网友吐槽的槽点:首先是有很多单位不能执行带薪休假,甚至周末有的私企都只有一天,请假要扣钱,谁还会请年假。其次是虽有《职工带薪年休假条例》,但对单位约束措施、惩罚措施还不到位,年休假形同虚设。

     所以,提高带薪休假的含金量,才是问题的关键。在带薪休假这一问题上,管理部门有点群众观念淡薄、管理思想贫乏。我们在吐槽的同时,也希望有部门多做实事,勤政善政,想出更好的办法,提高带薪休假含金量,别再让法定节假日成为纯粹的旅游日。
 

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