送走2013年，我们迎来了2014年，新年新计划，很多公司、公司在年底整合公司数据的时分才发现在人事管理疑问上存在严峻的缺乏，或许公司管理成本的居高不下，招聘到合适的人才又不能避免流动性，其实留住人才是公司生存发展的重要保证。

其实目前的就业环境是公司挑选人才的同时，人才也在挑选公司，因此要想留住人才，公司就必须加强自己的人力资源管理，更好的给员工于保证。除了固有的薪金之外，社保、公积金、商业保险等就是公司员工比较看重的一点。那么深圳新公司、办事处、代表处、分公司、办事机构、项目部、工厂等等该怎么处理社保？怎么交公积金？前期需要做哪些准备？处理的流程是怎么样的呢？

社保代理是人事管理的其中一个范畴，就是公司通过把员工的社保交给专业的第三方人力资源公司操作，进一步到达“省时、省事、省钱、省心”的效果。

公司经过社保代理能给自身带来哪些详细优势呢？

（1）公司没必要特地设置人事部门，为公司俭省一笔庞大的资金；

（2）公司无需面临众多的管理部门便可轻松处理疑问；

（3）公司无需每月奔波于社保中心，无需漫长的排队等候，无需花太多的时刻准备那些纷繁复杂的表格。我们能帮您处理一切的手续，每个月都可以俭省您大量的时刻，您可以专心做更多更有价值的作业。

（4）假如公司在各个城市有门店，连锁店，派驻员工等，可以经过我们一站式效劳，便于管理各个中央员工。

（5）新成立公司可以免去开社保账户费事，直接在我司账户下参保，各项年审，由我司提供参保证明就可以了；

（6）办事处等没有在大陆登记的单位，必需要倚靠人力资源公司才能处理；

（7）外资、合资公司由我公司代理的话可以省8%的养老基金，年审事务由我们这边出具参保证明就可以。

深圳骏伯人力集团介绍：广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司：是深圳一家正式注册，注册资金500万，专业从事社保代缴，公积金代交，劳务差遣，人力资源外包，人事代理，商业保险等中心产品。

我们的优势：

优势1：资深的外包效劳经验；优势2：标准、简单化的外包效劳流程；

优势3：个性化的外包效劳计划；优势4：专业化的外包效劳团队；

优势5：唯一一家全广东省掩盖人力资源公司；优势6：中国百强劳务差遣组织。

我们的荣誉：中国著名劳务派遣品牌机构；广东省人力资源服务企业AAA信用等级；全国劳务派遣诚信示范单位；连续三年重合同，守信用；“2011~2012年度广东省人力资源服务业诚信示范机构”；“2013年度华南地区服务满意度最高劳务派遣机构”等。

非常各届人士的支持与信赖，如能达成合作，中国百强企业诚挚为您提供优质服务！

深圳骏伯人力（集团）联系方式：

联系人：彭先生（人事外包主管）

咨询电话：（086）13760141318（24H）腾讯在线：1552061998

传真/座机：（086-755）83989606转8001（来电请找彭先生）；

地址：广东省深圳市福田区彩田南路中深花园大厦A座2203室（深圳市社保局）