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中华英才网“折戟”:国际巨头水土不服

放大字体  缩小字体 发布日期:2013-02-01  来源:贸易谷  作者:贸易谷络  浏览次数:113

  中国招聘网站“铁三角”之一的中华英才网最近负面消息连连,首先是传出被控股股东环球怪兽集团(Monster)“抛弃”,消息被证实后,又遭遇裁员风波,没拿到补偿的200多名在职员工与管理人员10小时对峙。昨天下午,Monster就中华英才网裁员风波事件回应称,正进行业务整合行动,但外界认为这个回应相当含糊。

  声明称将“公平补偿”

  “裁员风波”还得追溯到29日,当天下午,中华英才网被二次出售前的“瘦身”裁员开始,按照控股方Monster的开价,被辞员工将获得N+3月薪补偿,怀孕女员工补偿增加24月。不料,人性化的裁员方式走向了另一个极端:高管纷纷要求“自杀”,而留任的员工则提出抗议,要求“被裁员”。

  29日晚上,200多位在职员工将总部团团包围,与公司管理人员对峙将近10个小时,其间双方还进行了谈判,最后公司以“有条件地向在职员工提供等同于离职员工的补偿金”这一建议性质的解决方案收场。不过,截至记者发稿时,这一方案尚未最终敲定。

  昨天下午,Monster就中华英才网“裁员风波”发表了声明,声明称Monster正进行业务整合行动,其中包括计划出售中华英才网以及在华员工人员结构调整,还承诺会“尊重员工权益,确保员工获得公平的补偿”。对于其他市场间的传闻及谣言,Monster表示暂不予以置评。

  目前中华英才网基本已经确认被Myjob以3000万美元的价格收购。据悉,中国区计划裁员54%,裁员后华东区将只剩70人。

  国际巨头“水土不服”

  在过去很长一段时间,中华英才网都是业内老二,甚至一度想谋求上市,为何如今落到被二次出售、“瘦身”裁员的境地?有业内人士认为,这与整个行业的不景气有关,“其他线上线下招聘新模式的出现,使得传统招聘行业一直在遭遇分流。”

  业内人士分析称,一方面,分类信息网站、微招聘、社交招聘等模式抢走了一批客户;另一方面,不少垂直招聘网站,如专做基层打工者的大谷打工网、专做最高端人群的猎聘网等迅速上位,也分散了一定流量。

  不过,一位已从中华英才网跳槽的员工透露,国际巨头的“水土不服”才是关键。2005年美国在线招聘网站巨头Monster注资5000万美元收购了中华英才网40%的股权,并在2008年完成全资收购。从随后的表现上来看,被收购后的中华英才网不但没有发力,而且日渐消沉。

(责任编辑:GH)

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